為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,推動(dòng)大學(xué)生畢業(yè)生更高質(zhì)量和更充分就業(yè),將“穩(wěn)就業(yè)”擺在國(guó)家戰(zhàn)略“六穩(wěn)”之首,搶抓春季促就業(yè)攻堅(jiān)行動(dòng),湖北恩施學(xué)院“就業(yè)向未來,建功新時(shí)代”2023年畢業(yè)生大型招聘會(huì)(第十場(chǎng))于5月11日上午在學(xué)校圖書館西廣場(chǎng)舉行,此次招聘會(huì)是湖北恩施學(xué)院2023年春季學(xué)期舉辦的第二次大型線下雙選會(huì)。

本次招聘會(huì)共有180余家企事業(yè)單位參與,崗位需求7000余個(gè),其中包括湖州招聘專區(qū)以及學(xué)校就業(yè)中心邀請(qǐng)的部分企業(yè)。本次招聘會(huì)共有2000余名畢業(yè)生參加。此外,學(xué)校還鼓勵(lì)在校生到場(chǎng)觀摩招聘流程,了解簡(jiǎn)歷制作的要求,了解就業(yè)行情,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,做到臨陣不慌、心中有數(shù)。



學(xué)校一直堅(jiān)持乙方思維,以當(dāng)好學(xué)生的就業(yè)“管家”為宗旨,積極聯(lián)動(dòng)湖州市人力資源和社會(huì)保障局、恩施州人力資源和社會(huì)保障局、恩施市人力資源和社會(huì)保障局、恩施州公共就業(yè)和人才服務(wù)局、恩施市公共就業(yè)和人才服務(wù)局等多家政府機(jī)關(guān)單位,搶抓就業(yè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),積極對(duì)接企業(yè)與用人單位,采取一院包一區(qū)、一企業(yè)一聯(lián)絡(luò)員、一企業(yè)一調(diào)研、一企業(yè)一“禮包”的組織模式,為畢業(yè)生提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)和途徑。。


此次本次招聘會(huì),學(xué)校還與湖州市人力資源和社會(huì)保障局簽訂人才戰(zhàn)略合作協(xié)議并舉行授牌儀式。校長(zhǎng)馬鳳余期望能夠與湖州市人力資源與社會(huì)保障局達(dá)成長(zhǎng)期合作,本次簽約也標(biāo)志著學(xué)校與浙江省湖州市的校地企業(yè)合作邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。他指出,校地企合作是推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)社會(huì)發(fā)展的重要舉措,也是推動(dòng)學(xué)校辦學(xué)模式和人才模式改革、增強(qiáng)為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)服務(wù)能力的有效途徑和切實(shí)需要。他表示,雙方將以此次簽約為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)地方資源優(yōu)勢(shì)與高校人才優(yōu)勢(shì)的結(jié)合,開展深度合作,建立互利共贏的機(jī)制,創(chuàng)造共同發(fā)展的機(jī)遇。

隨后,湖州市人力資源和社會(huì)保障局開展了城市及人才政策推介活動(dòng),湖州市人力資源與社會(huì)保障局主任姜菊詳細(xì)介紹了湖州市的就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)的優(yōu)惠政策和人才支持策略,并表示將盡全力為前往湖州就業(yè)的優(yōu)秀人才營(yíng)造最優(yōu)環(huán)境、給予最大支持、提供最好服務(wù)。
湖北恩施學(xué)院一直以來重視畢業(yè)生就業(yè)工作,始終堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向的,致力培養(yǎng)符合社會(huì)需求的新型應(yīng)用型人才。同時(shí),學(xué)校一直貫徹全員就業(yè)方針,建設(shè)“校、院、班”三級(jí)就業(yè)負(fù)責(zé)體系,拓展學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)渠道,全力為畢業(yè)生尋找就業(yè)機(jī)會(huì)。
來源:就業(yè)服務(wù)中心
圖片:田瑞 黃宇 馬強(qiáng) 潘鑫濼 胡華僑 王文婷 夏千惠 胡依凡
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